争创“三甲”是提高医院综合实力和核心竞争力的需要，更是夯实基础、全面发展的需要。2020年，随着医院创“三甲”号角的全面吹响，大竹县人民医院肿瘤科积极响应号召，紧跟医院步伐，以昂首阔步不掉队、齐心协力创一流的拼劲，全科上下拧成一股绳，鼓足一股劲，将创三甲作为工作的重中之重，分秒必争，全力以赴。

每天晨交班后的随机抽问和全员阅读培训

日积月累，巩固提高。在肿瘤科，每天的晨会和每周的星期三、四晚上成了雷打不动的学习时间，科室人员每天忙完日常工作后，在科主任和护士长的带领下进行“三甲”创建的培训和学习，从完善制度、流程及标准入手，紧抓培训，强化理论和技能训练，并利用随机提问、大声阅读和考试更好地达到培训目的。

应知应会和核心制度的考试

专项培训，着重强化。“加强医务人员之间的有效沟通”作为患者十大安全目标之一，同时也是“三甲”评审标准之一，为了让科室人员更好地理解和掌握，肿瘤科通过“你说我画”（选择一幅简笔画，由一人负责将画上的内容准确无误的传递给另一个负责画的人，最终和原图比较差别在哪）的游戏方式来启示科室人员怎样进行有效沟通。通过游戏，科室人员明白了沟通是双向的，建立有效的沟通不仅能减少或避免医务人员因沟通因素造成的患者不良安全事件或安全隐患，也能提高医护工作效率及满意度。

随着“三甲”创建评审日期的日益临近，医院各科室的压力也随之增加，但肿瘤科全体人员将化压力为动力，团结一致，众志成城，争分夺秒做好每项准备工作，为争创“三甲”而贡献出自己的力量。